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Stel­len­an­gebot Meister / Tech­niker (m/w/d) für unsere Wasserversorgungsanlagen

04.05.2023 All­ge­mein

Die Gemein­de­werke Sinz­heim sind ein modernes Ver­­­sor­­gungs- und Dienst­leis­tungs­un­ter­nehmen. Wir versorgen
unsere Kunden in der Gemeinde Sinz­heim (rd. 11.400 Ein­wohner) mit Strom und Wasser.

Wir suchen zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt einen

Meister / Tech­niker (m/w/d) für unsere Wasserversorgungsanlagen

Sie haben Interesse…

  • in dieser Posi­tion die gesamten Trink­was­ser­ver­sor­gungs­an­lagen von Sinz­heim zu ver­ant­worten und für
    einen sicheren sowie wirt­schaft­li­chen Betrieb zu sorgen
  • die Ver­ant­wor­tung für die Unter­halts­bud­gets der Was­ser­ver­sor­gung von Sinz­heim zu übernehmen
  • ein Team von drei Was­ser­mon­teuren eigen­ver­ant­wort­lich zu führen
  • im Betrieb und Stö­rungs­fall schnelle und kom­pe­tente Ent­schei­dungen zu treffen
  • sich aktiv an der Opti­mie­rung von Pro­zessen und Abläufen zu beteiligen
  • unsere Was­ser­ver­sor­gungs­an­lagen regel­mäßig gemäß dem DVGW-Regel­­werk, der Umwelt­ge­setz­ge­bung und der Rege­lungen zur Arbeits­si­cher­heit zu überprüfen
  • an unserem Bereit­schafts­dienst nach ent­spre­chender Ein­ar­bei­tungs­zeit teil­zu­nehmen (wird extra
    vergütet)

Sie sind…

  • hand­werk­lich erfolg­reich aus­ge­bildet und konnten sich zum Meister oder Tech­niker (m/w/d) im Bereich
    der Was­ser­ver­sor­gung wei­ter­bilden oder bringen die Bereit­schaft mit, die Wei­ter­bil­dung zum Meister
    (m/w/d) anzutreten
  • ein Team­player, haben bereits mehr­jäh­rige fun­dierte Berufs­er­fah­rung im Bereich der (Trink-)
    Was­ser­ver­sor­gung gesam­melt und besitzen den Füh­rer­schein der Klasse B/BE
  • ver­traut mit den gän­gigen MS-Office-Pro­­grammen und haben idea­ler­weise Erfah­rung im Umgang mit SAP
    und GIS (keine Voraussetzung)
  • ver­ant­wor­tungs­be­wußt, arbeiten mit viel Eigen­in­itia­tive und behalten in brenz­ligen Situa­tionen einen
    kühlen Kopf

Sie freuen sich auf…

  • ein unbe­fris­tetes Arbeits­ver­hältnis an einem sicheren Arbeitsplatz
  • ein Arbeits­pensum zwi­schen 80 und 100% (100% = 39 Stunden/Woche)
  • Ver­gü­tung nach dem Tarif­ver­trag für Ver­sor­gungs­be­triebe (TV‑V)
  • ein volles drei­zehntes Ent­gelt als Weih­nachts­geld sowie zusätz­lich eine Prämie bei Zielerreichung
  • ver­mö­gens­wirk­same Leis­tungen, betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Gesund­heits­för­de­rung, Dienstradleasing
  • eine anspruchs­volle und abwechs­lungs­reiche Tätigkeit
  • die dis­zi­pli­na­ri­sche und fach­liche Füh­rung eines kol­le­gialen Teams
  • per­sön­liche und fach­liche Entwicklungsperspektiven

Wir stehen für eine bür­ger­nahe und zukunfts­si­chere Energie- und Was­ser­ver­sor­gung in Sinz­heim. Gehen Sie mit
uns die bevor­ste­henden Her­aus­for­de­rungen an!

Ihr Ansprech­partner:

GWS Gemein­de­werke Sinz­heim GmbH & Co. KG
Markus Elble (Leiter Technik)
Tel.: 07221 806–530

Wir freuen uns auf Ihre Bewer­bung (Lebens­lauf und Zeug­nisse, ein Anschreiben ist nicht not­wendig) als pdf
per Mail an: bewerbung@gw-sinzheim.de

Meister / Tech­niker (m/w/d) für unsere Wasserversorgungsanlagen